Pubblicati da davide.acquafresca

La scelta giusta per una carriera duratura e piena di opportunità

Francesca Pettirossi, Team Manager Euroansa a Roma, racconta la scelta di puntare su Euroansa: “Lavoravo per conto di una società dove non mi trovavo bene ed ero cosciente di non avere possibilità di crescita. Ho valutato molte proposte, ma quella di Euroansa, secondo me, poteva essere la migliore. Cinque anni dopo, mi rendo conto che ho avuto un’ottima intuizione.”

Dalla crisi alla soddisfazione: l’esperienza decennale di Guido Paura

Guido Paura, Team Manager Euroansa in Emilia Romagna, è felice di aver raggiunto 10 anni di collaborazione con l’azienda: “Il motto Le persone prima di tutto è un principio che Euroansa applica innanzitutto ai clienti e poi ai collaboratori. Penso che nella mia scelta, e forse in quella di molte altre persone, questo motto sia stato un fattore determinante e positivo.”

Passaparola, foto e felicità: la strategia vincente di Agostino Caputo

Agostino Caputo, Consulente del Credito Euroansa in Puglia, spiega: “La cosa più bella, a livello personale, è la gioia dei clienti quando comunico l’ottenimento del mutuo o quando si va al rogito.
È per questo che, da circa due anni, ho adottato una consuetudine: il giorno della stipula faccio una foto ricordo con i clienti, che poi conservano come ricordo dell’acquisto della loro prima casa.
Questo gesto rappresenta la mia soddisfazione più grande. E non è una frase fatta.”

Lavoro per una società orizzontale, con un Back Office straordinario al mio fianco

Stefano Brighi, Team Manager Euroansa in Trentino Alto Adige, ha un’idea chiara dell’azienda: “Euroansa ti coinvolge nella condivisione dell’obbiettivo: non solo delle performance, ma anche dei progetti e del percorso che ogni agenzia deve affrontare durante il proprio cammino.
In tutto questo meccanismo, è importante mantenere la centralità del consulente all’interno dell’azienda. Può sembrare una frase fatta, ma così non è.”

Trasformare le difficoltà in successo: l’esperienza di Saverio Frascati

Dopo aver constatato di non aver ricevuto alcun supporto umano, in una situazione difficile, dalla società per cui lavorava, Saverio Frascati decide di cambiare e cercare un’azienda che metta le persone al primo posto e che non abbia a cuore solo e soltanto i numeri.
E così trova Euroansa, colpito dal dato che sia l’azienda con la percentuale più bassa di uscite rispetto a tutte le società di mediazione. Da allora ha sviluppato il mercato di Euroansa in Abruzzo, fino a farla diventare una delle prime società di mediazione sul territorio.