La storia di Stefano Andaloro, consulente del credito Euroansa. Lavorare in un’azienda che da la possibilità di esprimere liberamente il potenziale di ogni collaboratore è un valore inestimabile, per Stefano rappresenta anche l’entusiasmo con il quale ogni mattina si reca a lavoro.
In un mondo sempre più digitalizzato, il feedback da parte dei clienti è vitale per il successo di un consulente creditizio. Questi giudizi, che possono essere espressi con un semplice clic e rilevano la reale opinione del cliente.
La Storia di Ilaria Fini, responsabile dell’ufficio Euroansa di Pistoia.
Dalla scelta di lasciare un contratto a tempo indeterminato per saltare sul treno di Euroansa fin da subito, alla gestione autonoma di un ufficio e team di impiegati e collaboratori, con l’obiettivo primario della loro soddisfazione e la determinazione ad imparare ogni giorno qualcosa di nuovo.
La possibilità di scelta è sicuramente la più grande libertà in possesso dell’essere umano: attraverso le nostre scelte definiamo il cammino che imboccherà la nostra vita.
Euroansa si occupa delle imprese esattamente come si occupa delle persone, supportandole e promuovendo la loro crescita Lorenzo Giannini, consulente Euroansa per le aziende, è una figura chiave nel sostenere la necessità di credito delle imprese italiane, forte del solido rapporto che Euroansa ha con i principali istituti di credito.
Il percorso di Vincenzo Lazzaro in Euroansa dal 2014 ad oggi. L’importanza di sapersi distinguere, di far tesoro dei propri errori e di avere l’umiltà di ascoltare per cogliere sempre nuovi stimoli e migliorarsi.
Durante il lockdown dovuto alla pandemia di Covid 19, Erika Sorini decide di riprendere il percorso universitario. Il 19 febbraio 2022 l’atto di coraggio diventà realtà e Erika si laurea in Scienze giuridiche, indirizzo criminologia, investigazione, sicurezza.
Non sono pochi i consulenti creditizi che, quando sentono parlare di lead generation, pensano solo a post sponsorizzati e inserzioni online. In realtà, è molto più di questo. È un processo che coinvolge vari passaggi, tutti essenziali per garantire l’acquisizione di nuovi clienti di qualità.
La Storia di Flavio Marano, team manager Euroansa nel Lazio, coordinatore di un team di 50 persone circa, in continua crescita anche grazie al supporto fondamentale dell’azienda.
